全面实施预算绩效管理既是优化财政配置、提升公共服务质量的关键举措，也是深化财税体制改革、建立现代财政制度的重要内容。四川监管局按照职能转型新要求，不断优化绩效管理手段，坚持将绩效评价作为重要工作抓手，以做

8月30日，赣州市财政局召开2022年财政绩效评价工作布置会，赣州市政府投融资服务中心副主任魏军出席会议并讲话。参加会议的有第三方机构、被评价部门代表和赣州市财政局相关科室工作人员共计40余人。本次评价任务达22项

《安徽省分行业分领域绩效指标与标准体系（2022年版）》日前出台，安徽预算绩效指标体系实现“扩容升级”。与此前版本相比，新体系涉及部门更多、涵盖项目更全、绩效指标更齐，基本实现省级部门预算重点项目以及省对下共同

近期，市财政局根据绩效工作计划安排，通过委托第三方机构开展2022年第一批重点绩效评价工作，旨在充分利用第三方机构的专业技术和人才资源，助推兰溪市预算绩效管理，确保绩效评价结果的科学性、客观性及公正性。第三方机

为进一步深化预算绩效管理改革，推动预算绩效管理提质增效，临沭县采取三项有力措施，加大协同联动力度，多方聚力推动全县预算绩效管理创新提升。深度动员，助力绩效评价工作全面实施。召开县级部门整体绩效评价和财政重点

近年来，栖霞市财政局牢固树立预算绩效理念，从事前评估、绩效目标、绩效监控、自评复核、重点评价等五个环节着手，着力打造全过程预算绩效管理体系。严格事前绩效评估机制。围绕“谁申报、谁负责”要求，压实预算部门申

近年来，招远市财政局切实提高财政资源配置效率和使用效益，突出绩效导向，优化支出结构，强化考核监督，将“花钱必问效、无效必问责”落到实处，推动绩效评价工作迈上新台阶、实现新发展，优化招远市营商环境。强化“广覆盖

为深入贯彻落实党中央国务院关于全面实施预算绩效管理的决策部署，根据《关于开展2021年财政重点绩效评价工作的通知》要求，财政金融局扎实做好2021年度预算项目重点绩效评价工作。清底数。从预算管理、项目金额、使用

为进一步加强行政事业性资产管理，提高资产使用效益，滨海区率先开展行政事业性资产管理财政重点绩效评价工作，为建立规范透明、标准科学、约束有力的资产管理绩效机制迈出了重要一步。首先，参照《山东省省级行政事业性

部门整体绩效评价是指对部门为履行职责所分配、使用、管理的财政资金达到的产出和效果进行的综合评价。部门履行职责所分配、使用、管理的财政资金包括部门使用一般公共预算、政府性基金等安排用于基本支出和项目支出